
Waar kom je te werken?
Persoonlijke groei als GZ PsycholoogAls GZ Psycholoog speel je een cruciale rol in het begeleiden en ondersteunen van leerlingen met complexe psychiatrische problematiek binnen het gespecialiseerd onderwijs. Jij bent de schakel tussen de leerlingen, hun ouders, de zorg, ketenpartners en het onderwijsteam. Vanuit deze verbindende rol werk je nauw samen met alle betrokkenen om een veilige en ondersteunende leeromgeving te creëren. Jouw doel is om leerlingen het vertrouwen en de handvatten te geven die zij nodig hebben om zich optimaal te kunnen ontwikkelen. Het is een verantwoordelijke, uitdagende en tegelijkertijd enorm dankbare taak.
In jouw rol als GZ Psycholoog ben je onder andere verantwoordelijk voor:
- Het opstellen van psychologische diagnoses en behandelingsplannen, afgestemd op de specifieke behoeften van de leerlingen.
- Het monitoren en bijsturen van de sociaal-emotionele ontwikkeling van de leerlingen in samenwerking met docenten en andere zorgprofessionals.
- Het bieden van individuele en groepsbegeleiding, gericht op het versterken van de psychische weerbaarheid en het bevorderen van de persoonlijke groei van leerlingen.
- Het adviseren en ondersteunen van docenten bij het omgaan met de gedragsmatige en emotionele uitdagingen die leerlingen met psychiatrische problematiek kunnen ervaren.
- Het actief bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van het zorg- en onderwijsaanbod, met als doel het vergroten van de kansen van iedere leerling.
Jouw werk als GZ Psycholoog is niet alleen gericht op het bieden van directe zorg, maar ook op het vergroten van het begrip en de vaardigheden van het gehele schoolteam in het omgaan met de unieke uitdagingen van elke leerling. Zo help je de leerlingen om, stap voor stap, het beste uit zichzelf te halen.
Jouw verantwoordelijkheden
Vacature Onderwijs bij YuliusVacature Onderwijs bij Yulius
Maak het verschil in het gespecialiseerd onderwijs
Bij Yulius maken 500 onderwijsprofessionals impact in het gespecialiseerd onderwijs voor onze 1.700 leerlingen, verdeeld over 14 scholen in Gorinchem, Dordrecht, Rotterdam, Barendrecht, Spijkenisse en Schiedam. We bieden leerlingen binnen het gespecialiseerde onderwijs, basisonderwijs én voortgezet onderwijs. Van praktijkgericht tot en met havo, inclusief en passend.
Een positieve mindset gericht op mogelijkheden en talenten is kenmerkend voor onze onderwijsprofessionals. Ze ondersteunen elke leerling in wie ze zijn en wat ze willen leren en bereiken. Hun doel? Een duurzaam perspectief bieden met positieve, deskundige en persoonlijke aandacht.
Een inspirerende werkgever zijn, met een warm welkom en aandacht voor iedereen. Dat is onze ambitie. Samen zorgen we elke dag voor een fijne werkplek om van daaruit dagelijks het verschil te maken voor leerlingen en de samenleving. We doen mooi werk en creëren maatschappelijke waarde!
Over Yulius
Yulius helpt kinderen, jongeren en volwassenen met psychische problemen door het bieden van geestelijke gezondheidszorg en gespecialiseerd onderwijs. Wij werken op diverse plekken in de regio Rotterdam en omstreken en Zuid-Holland Zuid.
We doen dat niet alleen. Samen met cliënten, leerlingen, hun ouders/wettelijk vertegenwoordigers – én netwerkpartners in de omgeving – werken we aan positieve gezondheid. Met onze ondersteuning, behandelvormen en ons onderwijs zetten we in op goed functioneren in het dagelijks leven, het kunnen onderhouden van relaties en het (terug)vinden van betekenis. Samen het verschil! Door luisteren, doen en ontplooien.
Jouw kennis en vaardigheden
Werkzaamheden: Je hebt een analytisch vermogen waarmee je jouw gedrag en de invloed daarvan op anderen kunt doorzien. Als GZ-psycholoog bij Yulius kun je met geduld en empathie effectieve interventies uitvoeren die resulteren in positieve gedragsveranderingen. Binnen het kader van onze visie kun je gebruik maken van jouw persoonlijke therapeutische aanpak. Cliënten vragen op diverse manieren om aandacht en ondersteuning, en doordat je aandachtig luistert en verder kijkt dan het gedrag, kun je effectieve strategieën ontwikkelen om weerstand en terugtrekgedrag te verminderen. Dit bevordert zowel de vooruitgang van de cliënt als jouw professionele ontwikkeling. Daarnaast beschik je over:
- een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog, inclusief een geldige BIG-registratie.
- uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden, met een talent voor het opbouwen van vertrouwen.
- grondige kennis van diagnostische methoden, psychotherapeutische interventies en verschillende behandelstrategieën.
Wat bieden wij
Vacature bij Yulius: Sluit je aan bij ons Team!
Samenwerken met de meest betrokken collega’s in een diverse en inspirerende omgeving is wat je bij Yulius standaard krijgt. Wij bieden jou een uitdagende en betekenisvolle carrière vol mogelijkheden om te groeien.
Wat wij bieden:
- Bij een fulltime werkweek ontvang je een competitief brutomaandsalaris.
- Een aantrekkelijke eindejaarsuitkering van 8,33% van je brutojaarsalaris.
- Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer van € 0,21 per kilometer.
- Voldoende ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen, met een jaarlijks budget van € 500 en 2 uur per week.
- Een uniek onboardingsprogramma inclusief training en online terugkoppeling. De eerstvolgende welkomstdag is op 15 januari.
- Gratis deelname aan verschillende (sport)activiteiten.
- Een duurzame inzetbaarheidsregeling van minimaal 40 uur per jaar. Vanaf je 57e ontvang je daarnaast een bijzonder budget van 130 uur per jaar.
Word onderdeel van een inspirerend team bij Yulius en draag bij aan een positieve verandering voor onze cliënten. Wij kijken ernaar uit om jou te verwelkomen!
Het sollicitatieproces
Gesolliciteerd? Je ontvangt van ons direct een bevestiging van je sollicitatie. In deze mail vind je ook meer informatie over het sollicitanten portal van Yulius, waar je de voortgang van je sollicitatie kunt volgen. Heb je in de tussentijd vragen? Neem dan gerust contact op met een van onze recruiters.
Als we denken dat we een goede match zijn, nemen we zo spoedig mogelijk contact met je op om een eerste gesprek in te plannen. Je eerste gesprek heb je met de teammanager. Op deze manier krijg je meteen een goed beeld van de locatie, de afdeling en het team waarin je mogelijk komt te werken.
Afhankelijk van de functie volgt een tweede gesprek met bijvoorbeeld een collega uit je nieuwe team. Ben je benieuwd naar de locatie en het team waar je komt te werken? Een (halve) dag meelopen op de afdeling behoort tot de mogelijkheden. We vinden het belangrijk dat er wederzijds een goede match is.
Zijn we allebei enthousiast? Dan ontvang je van ons een passend aanbod. Je kunt je contract online tekenen. We kijken ernaar uit je te verwelkomen als onze nieuwe collega!
Open sollicitatie
Niet gevonden wat je zocht?
We zijn altijd op zoek naar enthousiaste collega's en denken graag met je mee over de mogelijkheden voor jou binnen Yulius.
